Funktion: Verantwortung für den operativen und strategischen Einkauf ausgewählter Warengruppen Durchführung von Angebotsvergleichen, Vertragsverhandlungen und Preisanalysen Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Lieferantenbeziehungen Sicherstellung von Qualitäts-, Termin- und Kostenanforderungen Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen wie Produktion, Logistik und Qualität Unterstützung bei der Optimierung von Beschaffungsprozessen Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Einkauf, Beschaffung oder Supply Chain Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office; ERP-Kenntnisse (z.
Im Rahmen unseres Geschäftsmodells fokussieren wir uns dabei auf die enge Zusammenarbeit mit Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern, um deren Angebot für ihre Kunden rund um die Immobilie optimal zu ergänzen.
Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet – mit der Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit, entweder durch eine Entfristung in diesem Bereich oder eine passende Leitungsaufgabe innerhalb des Ev. Johanneswerks. Verantwortung für mehrere Wohnbereiche übernehmen: Du gestaltest die Arbeit in verschiedenen Wohnformen im Wohnverbund Essen aktiv als zusätzliches Mitglied der Leitungsebene mit und sorgst dafür, dass fachliche Qualität, Verlässlichkeit im Alltag und ein gutes Miteinander selbstverständlich bleiben Teams stärken und Entwicklung ermöglichen: Du begleitest Mitarbeitende im Arbeitsalltag, gibst Orientierung in herausfordernden Situationen und schaffst Räume für fachliche Weiterentwicklung und gemeinsame Lösungen Dienstplanung verantwortungsvoll gestalten: Du planst Dienstzeiten mit Blick auf die Bedürfnisse der Klient*innen, die Ressourcen im Team und eine verlässliche Struktur im Alltag der Einrichtungen Fachliche Konzepte gestalten: Du bringst Ideen ein, arbeitest an Konzepten für deinen Bereich mit und gestaltest fachliche Entwicklungen aktiv mit Wann du zu uns passt: Du bringst eine fachlich passende Ausbildung oder ein Studium mit: zum Beispiel als Heilerziehungspfleger*in, Sozialpädagog*in, Pädagog*in, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Erzieher*in oder in einem vergleichbaren Handlungsfeld – idealerweise ergänzt durch erste Leitungserfahrung Du hast Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf: Die Bedürfnisse und Lebensrealitäten der Klient*innen sind dir vertraut und du arbeitest mit einer wertschätzenden, teilhabeorientierten Haltung Du behältst Organisation und Wirtschaftlichkeit im Blick: Grundlagen in Controlling, betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen und Dienstplanung helfen dir, Strukturen zu steuern und Entscheidungen fundiert zu treffen Du möchtest deine Erfahrung als Bereichsleitung einbringen, Verantwortung übernehmen und Teilhabe aktiv gestalten?
Als Ansprechpartner der Menschen, sind Sie Wegbereiter, Berater und Unterstützer im Alltag. In Zusammenarbeit mit der Teilhabebegleitung im Sozialwerk St. Georg setzen Sie gemeinsam mit den Klientinnen und Klienten die Ergebnisse des Gesamtplanverfahrens um und realisieren in der Assistenz passgenaue, individuelle Unterstützungsangebote.
Ihre Aufgaben: Medizinische, fachliche und organisatorische Leitung der psychosomatischen Abteilung Weiterentwicklung des bestehenden Behandlungskonzepts und Qualitätssicherung Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit ärztlichen, psychologischen und therapeutischen Kolleginnen und Kollegen Supervision, Anleitung und Weiterbildung der ärztlichen und psychologischen Mitarbeitenden Mitwirkung an Konzeptentwicklungen im Klinikverbund und Ausbau der regionalen Vernetzung Ihr Profil: Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Psychiatrie und Psychotherapie mit Erfahrung im Reha-Sektor Sie erfüllen die Voraussetzung zur Erlangung der Weiterbildungsermächtigung Sozialmedizinische Kenntnisse Fundierte Kenntnisse in der Behandlung psychosomatischer Krankheitsbilder Kollegiale Persönlichkeit mit klarer Kommunikationsstruktur, Teamgeist und Entscheidungsstärke Interesse an Weiterentwicklung, Strukturarbeit und patientenorientierter Medizin Ihre Perspektive: Flexible und gut planbare Arbeitszeiten, auch Teilzeit möglich – damit Beruf und Familie vereinbar bleiben Ein sicherer Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung und attraktiven Zusatzleistungen, u.a.
Ihre Aufgaben: Versorgung von allgemeinpädiatrischen Patienten Oberärztliche Tätigkeiten innerhalb der Abteilung Sie sind sowohl fachlich als auch organisatorisch der Ansprechpartner (m/w/d) für die Fachärzte und Assistenzärzte der Abteilung zuständig Ihr Profil: abgeschlossene Facharztausbildung für Kinder- und Jugendmedizin deutsche FA-Urkunde hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Engagement Freude an der kontinuierlichen Erweiterung Ihres Fachwissens und an der aktiven Mitgestaltung der Klinikabläufe teamorientierte Zusammenarbeit mit allen Fachdisziplinen und Berufsgruppen ausgeprägte Sozialkompetenz insbesondere ein respektvoller und einfühlsamer Umgang mit den Bedürfnissen der kleinen Patienten und den Eltern Ihre Perspektive: Die Klinik bietet eine abwechslungsreiche Position eine übertarifliche Vergütung eine betriebliche Altersvorsorge ein engagiertes Team, das großen Wert auf eine angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre legt Unterstützung bei der Wohnraumsuche von Seiten der Klinik Die Weiterbildungsermächtigung des Chefarztes beträgt 36 Monate Interesse?
Ihre Aufgaben: Unterstützung der Sachbearbeitung in verschiedenen administrativen AufgabenErstellung von Schreiben und Aufbereitung von SachverhaltenTelefonische Kommunikation mit Unternehmen und internen AnsprechpartnernUnterstützung bei der Aktenanlage und allgemeinen BüroorganisationEnge Zusammenarbeit im Team, auch nach der Einarbeitung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, z. B. als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) oder Bürokauffrau (m/w/d)Gute Organisationsfähigkeit und eine motivierte ArbeitsweiseSchnelle Auffassungsgabe, Teamfähigkeit und selbstständiges ArbeitenEin Führerschein der Klasse B ist von Vorteil Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten ArbeitsverhältnisEin fester Ansprechpartner in unserem Büro in EssenÜbertarifliche EntlohnungUrlaubs- und Weihnachtsgeld Wir sind gerne für Sie da: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute als Teamassistenz (m/w/d) für den Einsatzort Essen.
Alltag gestalten: Du begleitest die Klient*innen individuell nach ihrer Assistenzplanung im Alltag, im sozialen Miteinander und bei pflegerischen Aufgaben, damit Struktur, Sicherheit und Lebensqualität entstehen Selbstbestimmung fördern: Die Klient*innen werden darin unterstützt, ihre Rechte wahrzunehmen und selbstständig Entscheidungen zu treffen mit dem Ziel, Teilhabe und Inklusion im Alltag zu leben Dokumentation und Qualität sichern: Du hältst Entwicklungen und Maßnahmen nachvollziehbar fest und nutzt dabei unser Qualitätsmanagement, um die Begleitung professionell und transparent zu gestalten Teamarbeit leben: Gemeinsam mit Kolleg*innen übernimmst du Verantwortung für den Wohnbereich, unterstützt Hilfskräfte und Praktikant*innen und trägst dazu bei, dass Zusammenarbeit und Atmosphäre stimmen Wann du zu uns passt: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im sozialen oder heilpädagogischen Bereich: Heilerziehungspfleger*in, Kindheitspädagog*in, Heilpädagog*in, Sozialpädagog*in, Erzieher*in oder Sozialarbeiter*in Du bist offen für verschiedene Schichten: Früh- und Spätdienste passen gut in deinen Alltag Das klingt nach dir?
Alltag gestalten: Du begleitest die Klient*innen individuell nach ihrer Assistenzplanung im Alltag, im sozialen Miteinander und bei pflegerischen Aufgaben, damit Struktur, Sicherheit und Lebensqualität entstehen Selbstbestimmung fördern: Die Klient*innen werden darin unterstützt, ihre Rechte wahrzunehmen und selbstständig Entscheidungen zu treffen mit dem Ziel, Teilhabe und Inklusion im Alltag zu leben Dokumentation und Qualität sichern: Du hältst Entwicklungen und Maßnahmen nachvollziehbar fest und nutzt dabei unser Qualitätsmanagement, um die Begleitung professionell und transparent zu gestalten Teamarbeit leben: Gemeinsam mit Kolleg*innen übernimmst du Verantwortung für den Wohnbereich, unterstützt Hilfskräfte und Praktikant*innen und trägst dazu bei, dass Zusammenarbeit und Atmosphäre stimmen Wann du zu uns passt: Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d): Altenpfleger*in, Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in und konntest idealerweise bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf sammeln Du bist offen für verschiedene Schichten: Früh- und Spätdienste passen gut in deinen Alltag Das klingt nach dir?
Prototypen her und testest diese, analysierst Abläufe, optimierst und visualisierst die Zusammenarbeit unterschiedlicher Bereiche, bereitest die Inbetriebnahme von Anlagen und den Produktionsanlauf vor und vieles mehr. Für uns ist Ausbildung mehr als Schule und Betrieb.
Alltag gestalten: Du begleitest die Klient*innen individuell nach ihrer Assistenzplanung im Alltag, im sozialen Miteinander und bei pflegerischen Aufgaben, damit Struktur, Sicherheit und Lebensqualität entstehen Selbstbestimmung fördern: Die Klient*innen werden darin unterstützt, ihre Rechte wahrzunehmen und selbstständig Entscheidungen zu treffen mit dem Ziel, Teilhabe und Inklusion im Alltag zu leben Dokumentation und Qualität sichern: Du hältst Entwicklungen und Maßnahmen nachvollziehbar fest und nutzt dabei unser Qualitätsmanagement, um die Begleitung professionell und transparent zu gestalten Teamarbeit leben: Gemeinsam mit Kolleg*innen übernimmst du Verantwortung für den Wohnbereich, unterstützt Hilfskräfte und Praktikant*innen und trägst dazu bei, dass Zusammenarbeit und Atmosphäre stimmen Wann du zu uns passt: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im sozialen oder heilpädagogischen Bereich: Heilerziehungspfleger*in, Kindheitspädagog*in, Heilpädagog*in, Sozialpädagog*in, Erzieher*in oder Sozialarbeiter*in Du bist offen für verschiedene Schichten: Früh- und Spätdienste sowie Wochenenddienste lassen sich gut mit deinem Alltag vereinbaren Das klingt nach dir?
Alltag gestalten: Du begleitest die Klient*innen individuell nach ihrer Assistenzplanung im Alltag, im sozialen Miteinander und bei pflegerischen Aufgaben, damit Struktur, Sicherheit und Lebensqualität entstehen Selbstbestimmung fördern: Die Klient*innen werden darin unterstützt, ihre Rechte wahrzunehmen und selbstständig Entscheidungen zu treffen mit dem Ziel, Teilhabe und Inklusion im Alltag zu leben Dokumentation und Qualität sichern: Du hältst Entwicklungen und Maßnahmen nachvollziehbar fest und nutzt dabei unser Qualitätsmanagement, um die Begleitung professionell und transparent zu gestalten Teamarbeit leben: Gemeinsam mit Kolleg*innen übernimmst du Verantwortung für den Wohnbereich, unterstützt Hilfskräfte und Praktikant*innen und trägst dazu bei, dass Zusammenarbeit und Atmosphäre stimmen Wann du zu uns passt: Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d): Altenpfleger*in, Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in und konntest idealerweise bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf sammeln Du bist offen für verschiedene Schichten: Früh- und Spätdienste sowie Wochenenddienste lassen sich gut mit deinem Alltag vereinbaren Das klingt nach dir?
Abwechlsungsreich und vielseitig - Dein Aufgabenfeld in der Hauswirtschaft Mahlzeiten lecker und ansprechend herrichten Gäste in die Vorbereitung des Essens miteinbeziehen Schaffen einer gemütlichen familiären Atmosphäre Berücksichtigen aller Hygienischen Vorgaben Qualifiziert und motiviert - Dein Profil für die Tätigkeit in der Hauswirtschaft Interesse, andere mit guten Essen eine Freude zu machen Kenntnisse im Umgang mit Lebensmitteln und Hygieneregeln Freude an dem Zusammensein mit den Senioren Bereitschaft zur Zusammenarbeit in unserem multiprofessionellen Team Unsere Kernkompetenz Die Diakonie Bethanien bietet an 30 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin.
Abwechlsungsreich und vielseitig - Dein Aufgabenfeld in der Hauswirtschaft Mahlzeiten lecker und ansprechend herrichten Gäste in die Vorbereitung des Essens miteinbeziehen Schaffen einer gemütlichen familiären Atmosphäre Berücksichtigen aller Hygienischen Vorgaben Qualifiziert und motiviert - Dein Profil für die Tätigkeit in der Hauswirtschaft Interesse, andere mit guten Essen eine Freude zu machen Kenntnisse im Umgang mit Lebensmitteln und Hygieneregeln Freude an dem Zusammensein mit den Senioren Bereitschaft zur Zusammenarbeit in unserem multiprofessionellen Team Unsere Kernkompetenz Die Diakonie Bethanien bietet an 30 Standorten in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Hessen qualitativ hochwertige Angebote in den Bereichen Alten- und Familienhilfe sowie in der Lungenheilkunde und Schlafmedizin.
Gesundheitsbonus bis zu 1.200,- € pro Jahr möglich Option auf einen Dienstwagen + Tankkarte auch zur privaten Nutzung Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis zu 300,- € Deutschlandticket oder Fahrtkostenzuschussmöglich Kitazuschuss möglich Zertifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Bonusprogramm von bis zu 2.000,- € Das sind Ihre Aufgaben: Grund- und Behandlungspflege auf höchstem Niveau Verantwortungsvolle Medikamentenvergabe nach ärztlicher Anweisung Pflegeplanung und lückenlose Pflegedokumentation im digitalen System Empathische Begleitung und Beratung für Bewohner*innen und deren Familien Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Die respektvolle Zusammenarbeit mit der älteren Generation Zuverlässigkeit und Engagement Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Gesundheitsbonus bis zu 1.200,- € pro Jahr möglich Betriebliche Altersvorsorge Zertifizierte Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenDie Möglichkeit der Übernahme durch unseren Kunden Machen Sie Freunde zu Kollegen und erhalten Sie eine Prämienzahlung von bis zu 2.000,- € für eine herzliche Weiterempfehlung Das sind Ihre Aufgaben: Individuelle Betreuung und Unterstützung der Bewohner Planung und Umsetzung von Fördermaßnahmen Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und Therapeuten Krisenintervention und Konfliktmanagement Das ist Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation Erste Erfahrungen im Bereich der Behindertenbetreuung Eigeninitiative, Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit Interesse?
Ihre Vorteile: Einen unbefristeten ArbeitsvertragBis zu 25,- € StundenlohnDienstplanwünsche werden berücksichtigt Bis zu 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis zu 300,- € Option auf einen Dienstwagen + Tankkarte auch zur privaten Nutzung Überstundenausgleich und SchichtzulagenDeutschlandticket oder Fahrtkostenzuschuss möglichakut...Gesundheitsprämie bis zu 1.200,- € pro Jahr möglich Kitazuschuss möglich Zertifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Die Möglichkeit der Übernahme durch unseren Kunden Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Bonusprogramm von bis zu 2.000,- € Ihre Aufgaben: Monitoring und Aufrechterhaltung aller lebensnotwendigen Organfunktionen Infusionstherapie und Blutgasanalyse Sachgerechter Umgang mit intensivmedizinischen Geräten Ganzheitliche und patientenorientierte Pflege Kooperation und Zusammenarbeit im interdisziplinären Team Einleitung der Sofortmaßnahmen in Notfallsituationen Ihre Qualifikation: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) Sie sorgen verantwortungsbewusst für die Ihnen anvertrauten Patienten Sie freuen sich auf neue Impulse und den Einblick in neue Arbeitsweisen Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Deine Benefits: Einen unbefristeten ArbeitsvertragBis zu 21,- € StundenlohnBis zu 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis zu 300,- € Familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder TeilzeitDeutschlandticket oder Fahrtkostenzuschuss möglich Kitazuschuss möglichOption auf einen Dienstwagen + Tankkarte auch zur Privatnutzung akut...Gesundheitsprämie bis zu 1.200,- € pro Jahr möglich Betriebliche Altersversorgung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kompetente direkte Begleitung bei allen Fragen durch unser Team Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie von bis zu 2.000,- € Die Möglichkeit, von einem unserer Kunden übernommen zu werden Deine Aufgaben: Organisieren und Gestalten des Gruppenalltags Einbringen Ihres heilpädagogischen Fachwissens Schaffung einer liebevollen und warmherzigen Atmosphäre Enge Zusammenarbeit mit den Eltern und Kollegen Dein Profil: Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Weiterbildung als Heilerziehungspfleger(m/w/d), Sonderpädagoge (m/w/d) oder als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) mit einer Heilpädagogischen Zusatzqualifikation Einfühlungsvermögen und Geduld Spaß an der Arbeit mit Kindern Hohes VerantwortungsbewusstseinBereit für die nächste Herausforderung?
18-monatiges Programm mit einem individuell abgestimmten Traineeplan Einblicke in die Strukturen und die vielfältigen kaufmännischen als auch technischen Bereiche unseres Konzerns mit Schwerpunkt HR Mitarbeit an kaufmännischen und HR-Projekten an verschiedenen Standorten Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen und Fähigkeiten durch gezielte Einsätze und die Teilnahme an Workshops Aufbau eines unternehmensweiten Netzwerks durch Events mit Führungskräften und weiteren Trainees, u. a. auch ein sozialer Tag Mentor:in zur Unterstützung Möglicher Einsatz im europäischen Ausland zur Erweiterung Ihrer interkulturellen Kompetenzen und sprachlichen Fähigkeiten Ziel ist nach Abschluss des Traineeprogramms die Übernahme in den Bereichen HR am Standort Dresden IHR PROFIL Abgeschlossenes oder laufendes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Psychologie mit Schwerpunkt bspw. in HR, Data Analytics oder vergleichbar Zahlenaffinität sowie grundlegendes Verständnis von HR-Prozessen und KPIs Erste Erfahrung mit Reporting-Tools (idealerweise Power BI) und die Bereitschaft, sich schnell in neue Systeme einzuarbeiten Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Freude an der Weiterentwicklung von Prozessen Teamorientierte, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten IHRE TÄTIGKEITEN Operatives Reporting: Erstellung, Aktualisierung und Qualitätssicherung regelmäßiger HR-Reportings und Dashboards Power-BI-Dashboards: Pflege, Prüfung und Weiterentwicklung bestehender KPI-Dashboards sowie Unterstützung bei der Visualisierung neuer Kennzahlen Bedarfsanalyse & Weiterentwicklung: Prüfung und Optimierung bestehender Reporting-Prozesse; Identifikation von Verbesserungsmöglichkeiten und Umsetzung eigener Ideen Schnittstellenmanagement: Zusammenarbeit mit der IT zur Datenbereitstellung sowie Abstimmung mit den HR Teams und Führungskräften zur Nutzung der Reports Rechte- und Zugriffsmanagement: Überprüfung und Verwaltung von Nutzerrechten Kommunikation: Präsentation von Ergebnissen und aktive Vermittlung in die Fachbereiche IHRE VORTEILE Einen vielseitigen und abwechslungsreichen Berufseinstieg, in dem Sie sich durch Networking, Mentoring und Schulungen persönlich weiterentwickeln können Einen unbefristeten Vertrag von Anfang an Ein strukturiertes Traineeprogramm mit direktem Einblick in das HR-Controlling und angrenzende Bereiche Moderne Tools und Gestaltungsspielraum für kreative Ideen und Prozessoptimierungen Zusammenarbeit mit erfahrenen HR- und IT-Teams sowie Führungskräften im gesamten Unternehmen Die Sicherheit, Benefits sowie Karrieremöglichkeiten durch einen großen Konzern, für den Nachhaltigkeit mehr als nur ein Trend ist.
Das erwartet dich Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag inklusive Sonderzahlungen, Leistungszulagen sowie Auslöse- und Übernachtungszulagen 4-Tage-Woche im Zuge der überregionalen Einsätze 30 Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance Aktienprogramm mit vergünstigten Konditionen und Gratisaktien Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit einer Prämie von bis zu 3.000 € Bikeleasing für umweltfreundliche und flexible Mobilität Zuschüsse fürs Fitnessstudio zur Förderung Ihrer Gesundheit (EGYM Wellpass) Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge für langfristige Sicherheit Brillenzuschuss für die richtige Sicht im Arbeitsalltag Kostenlose Arbeitskleidung, hochwertiges Werkzeug Corporate-Benefit-Programm mit zahlreichen Vergünstigungen bei vielen Partnern Persönliche Entwicklung durch gezielte Einarbeitung, Weiterbildung und langfristige Perspektiven Innovative Projekte mit abwechslungsreichen Aufgaben und modernem Arbeitsumfeld Energiewende mitgestalten durch nachhaltige Projekte und aktiven Klimaschutz Höchste Arbeitssicherheit dank klarer Standards, Schulungen und dem Ziel „Null Unfälle“ Deine Aufgaben Leitung und Koordination von Baustellen: Du übernimmst die fachliche und organisatorische Verantwortung für die Abwicklung unserer Bauprojekte und die Führung des Montageteams vor Ort Beauftragung und Kontrolle von Nachunternehmern: Du stellst sicher, dass Subunternehmen effizient und termingerecht arbeiten und überprüfst die Einhaltung unserer Qualitätsstandards Sicherstellung der Arbeitssicherheit: Auf den Baustellen trägst du die DGUV1-Verantwortung und setzt Maßnahmen zur Einhaltung des Arbeitsschutzes konsequent um Leistungserfassung und Abrechnung: In Zusammenarbeit mit den Projektleitenden erfasst du Leistungen, sorgst für eine zeitnahe Zuarbeit für die Abrechnung und dokumentierst die Projektergebnisse umfassend Rechtssichere Baustellenabwicklung: Du stellst sicher, dass alle Bauprojekte unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorschriften und Sicherheitsstandards erfolgreich durchgeführt werden Dein Profil Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung: Du bringst eine Qualifikation als Elektroniker:in für Betriebstechnik, Elektroniker:in für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroanlagenmonteur:in, Elektroinstallateur:in oder eine vergleichbare Ausbildung mit Erste Berufserfahrung in der Baustellenabwicklung: Du konntest bereits Praxiserfahrung in der Leitung von Bauprojekten sammeln.
Ihre Aufgaben: Betreuung von Patienten auf Aufwach- und intensivmedizinischen Stationen Intensivmedizinische Grund- und Behandlungspflege Vorbereitung und Assistenz der Anästhesie Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit behandlungsinvolvierten Kollegen und Stationen Planung und Dokumentation Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit der Weiterbildung zum Fachkrankenpfleger für Intensivpflege und Anästhesie (m/w/d) Bundesweite Reisebereitschaft.
Ihre Tätigkeit umfasst unter anderem: Grund- und Behandlungspflege der Patienten nach aktuellem Pflegestandard. Dokumentation der Pflege und Zusammenarbeit mit Ärzten. Durchführung ärztlicher Anordnungen. Beratung in persönlichen und sozialen Angelegenheiten. Wir wünschen uns: Sie im Team willkommen zu heißen.
Aufgabengebiet Aktiver Verkauf unserer Produkte (Up- und Cross-Selling) Telefonische Ansprache potenzieller Neukunden Beratung und Betreuung unserer Kunden im Innendienst Angebotserstellung, Bearbeitung und Nachverfolgung von Kundenanfragen Entwicklung der Vertriebsgebiete in enger Zusammenarbeit mit den zuständigen ADM-Kollegen (m/w/d) Koordination von Vertriebsaktivitäten sowie Terminierung des Außendienstes Markt- und Wettbewerbsanalyse Anforderungsprofil Abgeschlossen kaufmännische Ausbildung z.B.
Kommunikation: Du überzeugst durch sicheres Auftreten, gute Kommunikationsfähigkeiten und Zusammenarbeit über alle Schnittstellen hinweg. Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und zielorientiert und bringst Ideen ein, um Prozesse und Kundenbeziehungen kontinuierlich zu verbessern.
Sie integrieren verschiedene Datenquellen (ERP, CRM und Fertigungssoftware) für eine Business Intelligence-Plattform mit Microsoft Power BI. In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen setzen Sie fachliche Anforderungen in technische Lösungen um. Darüber hinaus wirken Sie aktiv an Digitalisierungs- und Systemintegrationsprojekten mit.
Referenznummer: 70/63180 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Servicetechniker Reinraumtechnik in Dresden (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Prüfung und Sicherstellung der Funktionsfähigkeit von Reinräumen bei verschiedenen Kunden Messung und Bewertung von Schmutzpartikeln, Luftqualität und Luftströmung Überprüfung von Lüftungs- und Filtertechnik sowie raumlufttechnischen Anlagen Durchführung von Wartungs-, Prüf- und Servicearbeiten gemäß Vorgaben und Normen Dokumentation der Messergebnisse und Serviceeinsätze Temporäre überregionale Serviceeinsätze bei Kunden vor Ort Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und Kunden ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene technische Berufsausbildung, z.
Lüftungstechnik, Gebäudetechnik und Zugangstechnik Analyse und Behebung technischer Störungen im Rahmen der Serviceeinsätze Abstimmung mit Kunden vor Ort sowie Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen Digitale Dokumentation der erbrachten Leistungen über Tablet / Servicetool Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsvorgaben ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene technische Berufsausbildung, z.
Referenznummer: 70/63490 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Elektroinstallateur - Halbleiterindustrie Dresden (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Installation und Verlegung von Kabeln, Leitungen und Trassensystemen Montage von Schaltschränken, Verteileranlagen und elektrotechnischen Komponenten Anschluss von Maschinen, Anlagen und technischen Einrichtungen Durchführung von Prüfungen und Funktionskontrollen elektrischer Anlagen Unterstützung bei der Inbetriebnahme von elektrischen Systemen Zusammenarbeit mit Bauleitung, Projektverantwortlichen und anderen Gewerken ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d) Erfahrung in der Elektroinstallation im industriellen Umfeld wünschenswert Kenntnisse im Aufbau elektrischer Anlagen und Installationssysteme Technisches Verständnis für industrielle Produktionsanlagen von Vorteil Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Gute Deutschkenntnisse ------ Wir bieten: Wir bieten: Mitarbeit an einem Industrieprojekt im Bereich der Halbleiterproduktion Einsatz auf einer modernen Baustelle im industriellen Umfeld Unbefristete Festanstellung Moderne Arbeitsmittel und professionelles Werkzeug Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung Strukturierte Einarbeitung in das Projekt Bitte kontaktieren Sie Herrn André Demmel unter job.dresden@office-personal.com +49 351 20576900 ID: 70/63490 ------ Bitte kontaktieren Sie Herrn André Demmel unter job.dresden@office-personal.com +49 351 20576900 ID: 70/63490 ------
Referenznummer: 70/63489 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Servicetechniker Lüftungsanlagen / Industrielle Lüftungstechnik in Dresden (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von industriellen Lüftungs- und Abluftanlagen Durchführung von Funktionsprüfungen sowie Kontrolle von Luftförder-, Filter- und Absaugsystemen Analyse und Behebung von Störungen an Lüftungsanlagen und zugehörigen Komponenten Austausch von Verschleißteilen, Filtern und mechanischen Bauteilen Unterstützung bei Montage- und Umbauarbeiten an Lüftungssystemen Dokumentation der durchgeführten Service- und Wartungsarbeiten Zusammenarbeit mit Projektleitung und technischen Ansprechpartnern vor Ort ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder handwerklichen Bereich, z.
Referenznummer: 70/63488 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Industriemechaniker im technischen Service in Dresden (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Wartung, Instandhaltung und Reparatur von mechanischen Anlagen und Komponenten Analyse und Behebung von Störungen an Maschinen und technischen Systemen Durchführung von Funktionsprüfungen sowie mechanischen Einstell- und Justierarbeiten Montage, Demontage und Austausch von Baugruppen und mechanischen Komponenten Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Anlagen und Systemen Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und technischen Prüfungen Abstimmung mit Projektverantwortlichen sowie Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Anlagenmechaniker oder vergleichbare technische Qualifikation (m/w/d) Erfahrung im Bereich Wartung, Instandhaltung oder Montage technischer Anlagen von Vorteil Technisches Verständnis für Maschinen, Anlagen und mechanische Baugruppen Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit technischen Anlagen Bereitschaft zu überregionalen Einsätzen an wechselnden Projektstandorten Führerschein Klasse B Gute Deutschkenntnisse ------ Wir bieten: Wir bieten: Unbefristete Festanstellung Firmenfahrzeug für Dienstfahrten wird gestellt Moderne Arbeitsmittel und professionelles Werkzeug Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung Strukturierte Einarbeitung Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung Bitte kontaktieren Sie Herrn André Demmel unter job.dresden@office-personal.com +49 351 20576900 ID: 70/63488 ------ Bitte kontaktieren Sie Herrn André Demmel unter job.dresden@office-personal.com +49 351 20576900 ID: 70/63488 ------
Referenznummer: 70/63487 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Servicetechniker für Industrie- und Gebäudetechnik (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Wartung, Prüfung und Instandsetzung von Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) Analyse und Behebung technischer Störungen an elektrotechnischen und gebäudetechnischen Systemen Durchführung von Funktionskontrollen und technischen Prüfungen Unterstützung bei der Inbetriebnahme von gebäudetechnischen Anlagen Dokumentation von Arbeiten, Prüfungen und Störungen Abstimmung mit Projektleitern sowie Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektrofachkraft, beispielsweise Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d) Erfahrung im Bereich Gebäudetechnik, Facility Management oder technischer Anlagenbetreuung ist von Vorteil Technisches Verständnis für Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung (z.
Referenznummer: 70/63483 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Haustechniker in Dresden (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Durchführung kleinerer Reparaturen sowie handwerklicher Arbeiten im Gebäude Überwachung der technischen Einrichtungen und Meldung von Störungen Unterstützung bei Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Dokumentation von Arbeitsvorgängen sowie Nutzung digitaler Systeme zur Auftragsverwaltung Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Ansprechpartnern vor Ort Sicherstellung eines ordnungsgemäßen und sicheren Betriebs der Gebäudeanlagen ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen oder technischen Beruf oder vergleichbare praktische Erfahrung Grundkenntnisse in der Betreuung und Wartung von Gebäuden oder technischen Anlagen sind hilfreich Sicherer Umgang mit gängigen Computerprogrammen (z.
Diabeteskost, passierte Kost, leichte Vollkost) Sicherstellung von Hygiene- und Qualitätsstandards nach HACCP Mitwirkung bei Speiseplanung und Rezeptentwicklung Enge Zusammenarbeit mit Küchenleitung, Pflegepersonal und ggf. Ernährungsberatung ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin mit Zusatzqualifikation als Diätkoch/Diätköchin oder vergleichbare Qualifikation im Bereich diätetische Küche (m/w/d) Erfahrung in Gemeinschaftsverpflegung, Klinik- oder Pflegeküche von Vorteil Kenntnisse über Sonderkostformen und ernährungsmedizinische Anforderungen Strukturierte und hygienebewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein ------ Wir bieten: Wir bieten: Geregelte Arbeitszeiten in Normalschicht Einen sicheren Arbeitsplatz in der Gemeinschaftsverpflegung im Pflegebereich Planbare Arbeitszeiten und ein strukturiertes Arbeitsumfeld Tarifliche oder leistungsgerechte Vergütung Kollegiales Team und wertschätzendes Arbeitsklima Bitte kontaktieren Sie Herrn André Demmel unter job.dresden@office-personal.com +49 351 20576900 ID: 70/63668 ------ Bitte kontaktieren Sie Herrn André Demmel unter job.dresden@office-personal.com +49 351 20576900 ID: 70/63668 ------
Ort: Dresden Vertragsart: Direktvermittlung Bruttojahresgehalt: bis zu 50.000 Euro (je nach Qualifikation) Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Biotechnologie Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandaten, einem stetig wachsendem Biotechnologieunternehmen, suchen wir ab sofort die ideale Besetzung für die Position: Finanzbuchhalter*in (m/w/d) – DATEV Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen und Jahresabschlüssen Buchhaltung in den Bereichen Kreditoren, Debitoren und Anlagevermögen Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen sowie von Geschäftsvorgängen Regelmäßige Pflege und Abstimmung der Sachkonten Zusammenarbeit mit der Personalabteilung (HR) zur Buchung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Finanzbuchhalter/in (m/w/d), Bilanzbuchhalter/in (m/w/d), Steuerfachangestellte/r (m/w/d), Betriebswirt/in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung und Kenntnisse im Bereich Finanz- und Rechnungswesen Versierter Umgang mit MS-Office und DATEV sowie gute PC- und IT-Anwenderkenntnisse Grundkenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift Strukturierte, Selbständige und Zuverlässige Arbeitsweise sowie Eigeninitiative Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben in einem expandierenden Unternehmen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Sehr gute Erreichbarkeit durch hervorragende Verkehrsanbindungen Attraktive Zusatzleistungen wie Jobtickets, Leasing von Diensträdern und Unternehmensfitness-Programme Moderne Arbeitsumgebung in einem innovativen Kontext Angenehme Arbeitsumgebung mit Raum zur Entfaltung kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
ICC, DIS, SCAI, SCC, LCIA, FAI, VIAC, SIAC, ICSID und Ad-hoc-VerfahrenBegleitung von Schiedsverfahren als Local Counsel zum deutschen Recht in Zusammenarbeit mit ausländischen KanzleienVertretung von Mandanten in staatlichen Gerichtsverfahren zur Unterstützung von Schiedsverfahren (Ablehnung von Schiedsrichtern, Zulässigkeit, Anfechtung sowie Anerkennung und Vollstreckbarerklärung von Schiedssprüchen)Tätigkeit als Schiedsrichter in nationalen und internationalen Schiedsverfahren Praxisgruppe Class & Mass Action Defense Herausragende Erfahrungen und Branchenkenntnisse in wesentlichen Großschadensfällen (Diesel, LKW-Kartell, Closed-End-Funds, Swaps, Zertifikate, Steuersparmodellfinanzierungen, Widerruf, Bankentgelte)Gerichtsfeste Aufbereitung von komplexen Sachverhalten (einschließlich technischer und ökonomischer Fragen)Umfangreiche Erfahrung in BerufungsverfahrenVorbereitung und Begleitung von Grundsatzentscheidungen vor dem Bundesgerichtshof, Vertretung in Grundsatzverfahren vor dem Bundessozialgericht und Bundesverwaltungsgericht Praxisgruppe Corporate Litigation Entwicklung einer umfassenden Angriffs- und/oder Verteidigungsstrategie unter Berücksichtigung aktueller verhandlungspsychologischer AspekteErmittlung, Sammlung, Sicherung und Aufarbeitung des relevanten Sachverhalts (wann immer möglich kostengünstig und effizient durch den Einsatz moderner Legal-Tech-Instrumente)Beweissicherung und Beweisführung (ggf. in Zusammenarbeit mit externen Sachverständigen)Vertretung vor nationalen und ggf. auch internationalen Gerichten und Schiedsgerichten und vor Behörden (z.B. der Staatsanwaltschaft)Anspruchssicherung und Anspruchsdurchsetzung, auch gegenüber Haftpflicht- und D&O-Versicherern Praxisgruppe Intellectual Property IP-Strategie und Portfoliomanagement (Patente, Marken und Designs)Deutsche und grenzüberschreitende IP-LitigationIP-LizenzenDomainrechtUrheber- und MedienrechtWerbung und MarketingBegleitung internationaler IP-TransaktionenSteuerliche IP-OptimierungWettbewerbsrecht (UWG) - Umfassende Beratung bei der Gestaltung von Marketingkonzepten, Werbemaßnahmen, Gewinnspielen, Internet- und sonstigen werblichen Auftritten Was wir Dir bieten: Ein offenes dynamisches Team, das für Dich da ist, wenn es darauf ankommtSpannende internationale Mandate mit enger Einbindung und unmittelbaren Mandantenkontakt, damit Du von Beginn an wachsen kannstVielfältige Karriereperspektiven und individuelle EntwicklungsmöglichkeitenEin umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm, das Dir ermöglicht, Deine persönlichen Stärken und fachlichen Interessen weiter auszubilden und zu vertiefenDie Möglichkeit eines mehrmonatigen Auslands-Secondments Was Du mitbringen solltest: Hervorragende juristische Qualifikationen und sehr gute EnglischkenntnisseZusatzqualifikationen wie ein LL.M. oder eine Promotion sind uns willkommenInteresse an wirtschaftlichen FragestellungenNeugierde und Spaß an internationalen HerausforderungenLust auf Teamwork und Eigenverantwortung Contact: Alexandra Kremer - HR-Business Partner - +49 (89) 28628 x3553 Morris Besch - Senior Counsel Litigation - +49 (160) 97249718
Mit unserem ganzheitlichen Beratungsansatz, der tiefes wirtschaftliches Verständnis von der Assetklasse „Immobilie“ mit hoher juristischer Kompetenz vereint, decken wir die gesamte Wertschöpfungskette des Immobilieninvestments ab. Durch die integrierte Zusammenarbeit von hervorragenden Spezialisten aus verschiedenen Fachbereichen beraten wir unsere Mandanten mit "maßgeschneiderten Teams" in jeder Größenordnung.
Analyse des individuellen StellenmarktesProaktive Vermarktung und Platzierung Ihrer Stärken am ArbeitsmarktKompetente und individuelle Betreuung während des BewerbungsverfahrensUnterstützung bei Gehaltsverhandlungen und arbeitsrechtlichen Themen Ihre Aufgaben Eigenständige Entwicklung neuer Anlagenkomponenten, neuer Verfahrensschritte, neuer Anlagenkonzepte und Qualifizierung von Produkten für neue AnwendungenEigenständige verfahrenstechnische Entwicklung einer unserer ProduktlinienKoordination der Entwicklung der Produkte in enger Abstimmung mit dem Produktmanagement sowie allen angrenzenden AbteilungenAnalyse und Bewertung von Kundenanforderungen und Erfahrungen beim Einsatz der Produkte in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement sowie dem ApplikationsengineeringPlanung, Durchführung und Auswertung von VersuchenErstellung und Bearbeitung technischer Spezifikationen und sicherheitstechnischer Beurteilungen, z.
Das erwartet Sie Direkteinstieg, keine ZeitarbeitUnbefristeter Arbeitsvertrag sowie intensive und umfassende EinarbeitungFlexible Arbeitszeiten, GleitzeitSpannende Aufgaben in einem dynamischen und kollegialen Team in DresdenWeiterbildungsmöglichkeitenLeistungsorientierte Vergütung, BonuszahlungenGesundheitsmanagement Ihre Aufgaben Schnittstelle und erster Ansprechpartner für Produktion, Entwicklung und externe LieferantenBetreuung, Optimierung und Weiterentwicklung der ProduktionsanlagenInbetriebnahme von Prozessanlagen sowie intensive Begleitung der Produktionsruns nach erfolgter MaschinenabnahmeEntwicklung, Implementierung und Optimierung von Prozessen mit Fokus auf Flüssigbeschichtung, Lamination, Schneiden, VorbehandelnUnterstützung der Produktion bei Prozess- oder Anlagenproblemen, suchen von Fehlerursachen und Erarbeitung interdisziplinärer LösungskonzepteInteraktive Zusammenarbeit mit verantwortlichen Prozess- und Anlageningenieuren, Technischen Fachkräften und Ingenieuren aus der EntwicklungErstellung von Lastenheften sowie Dokumentationen für Prozesse und Maschinen Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium im Bereich Produktions- und Verfahrenstechnikerste Produktionserfahrung als Produktionsingenieur wünschenswert, kein MussGelegentliche Reisebereitschaft, sofern sie zur Umsetzung der o.g.
Das erwartet Sie Unbefristeter Arbeitsvertrag als Mechaniker (m/w/d), schneller und unkomplizierter EinstiegSehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln, kostenfreie ParkplätzeArbeiten in Tagschicht, Montag-FreitagUrlaubs- und WeihnachtsgeldPrämienzahlungen/BonusprogrammKostenfreie Arbeitsschutzkleidung und GesundheitsvorsorgeOption auf Festanstellung beim Kunden Ihre Aufgaben Montage von Baugruppen, Modulen und komplexen Anlagen nach Stücklisten und ZeichnungenInbetriebnahme in Zusammenarbeit mit SoftwareentwicklernUmsetzung der Anlagen zu KundenWiederinbetriebnahme und Erprobung vor OrtBedienereinweisung der Kunden Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker (m/w/d), z.
Ihre Aufgabe Erfassen und Pflege der Kontaktdaten ins CRM-System, sowie Zuordnung an den jeweiligen Sales Mitarbeiter Unterstützung bei der Betreuung von Bestandskunden bspw. bei Vertragserweiterungen, Vertragsverlängerungen und Analyse allgemeiner Wachstumspotenziale Ansprechpartner für Anfragen der Kunden und Koordination der Fachbereiche bei Ausschreibungen Erstellung und Mitgestaltung von Maßnahmen zur Lead-Generierung in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb und Marketing Mitarbeit in Ausschreibungsprozessen inkl. Vor- & Nachbereitung von Angeboten Ihr Profil Berufserfahrung im Vertrieb mit einem kaufmännischen Background, bestenfalls in der IT Erfahrung und sicherer Umgang mit CRM-Systemen, bestenfalls MS Dynamics Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Abschlusssicherheit sowie stark ausgeprägtes Empathievermögen Sehr gutes Deutsch (mind.
Betreuung und Versorgung der Patientinnen im Bereich der Gynäkologie und GeburtshilfeDurchführung gynäkologischer Untersuchungen, Diagnostik und TherapieMitwirkung bei operativen EingriffenBetreuung von Geburten im Kreißsaal in Zusammenarbeit mit Hebammen und Pflegepersonal Sie sind Assistenzarzt oder Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe Als spezialisierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen bieten wir Ihnen nicht nur spannende berufliche Perspektiven, sondern auch einen vertrauensvollen Austausch auf AugenhöheOb Sie aktiv auf der Suche sind oder sich einfach unverbindlich informieren möchten - wir nehmen uns Zeit für Ihre Fragen, Wünsche und ZielePersönliche und diskrete BeratungEin breites Netzwerk an medizinischen Einrichtungen in ganz DeutschlandIndividuelle Karriereoptionen - angepasst an Ihre LebenssituationUnterstützung bei der beruflichen Neuorientierung Ihr Kontakt Ansprechpartner Melanie Göcke Referenznummer 825466/1 Kontakt aufnehmen Telefon:220 E-Mail: melanie.goecke@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Diagnostik und Behandlung psychischer Erkrankungen Durchführung psychiatrischer Aufnahme-, Verlaufs- und EntlassungsuntersuchungenErstellung individueller Therapiepläne in enger Zusammenarbeit mit Psychologen, Pflegekräften, Sozialarbeitern und ErgotherapeutenPsychopharmakologische Behandlung und Krisenintervention Dokumentation, Qualitätssicherung und Teilnahme an klinikinternen Fortbildungen Sie sind Assistenzarzt/-ärztin oder Facharzt/-ärztin für Psychiatrie und Psychotherapie Als spezialisierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen bieten wir Ihnen nicht nur spannende berufliche Perspektiven, sondern auch einen vertrauensvollen Austausch auf AugenhöheOb Sie aktiv auf der Suche sind oder sich einfach unverbindlich informieren möchten - wir nehmen uns Zeit für Ihre Fragen, Wünsche und ZielePersönliche und diskrete BeratungEin breites Netzwerk an medizinischen EinrichtungenIndividuelle Karriereoptionen - angepasst an Ihre LebenssituationUnterstützung bei der beruflichen Neuorientierung Ihr Kontakt Ansprechpartner Melanie Göcke Referenznummer 825623/1 Kontakt aufnehmen Telefon:220 E-Mail: melanie.goecke@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Das Unternehmen bietet IT-Dienstleistungen mit Fokus auf partnerschaftliche Zusammenarbeit, langfristige Kundenbeziehungen und moderne digitale Lösungen. Es herrscht eine offene Teamkultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.
Struktur, KPIs und Reporting Verantwortung für den gesamten Sales Funnel: Leadgenerierung, Qualifizierung, Angebotsmanagement, Vertragsverhandlungen und Abschluss Enge Zusammenarbeit mit Technik und Produktion zur Sicherstellung der Kundenanforderungen Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie Identifikation neuer Marktpotenziale Budgetverantwortung und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb, idealerweise in der Antriebstechnik, Elektromechanik oder verwandten Bereichen Führungserfahrung im Vertrieb oder beim Aufbau von VertriebsstrukturenAusgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke Technisches Verständnis zur Zusammenarbeit mit Engineering-Teams Strategisches Denken, unternehmerisches Gespür und strukturierte Arbeitsweise Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem renommierten ArbeitgeberAttraktives Vergütungspaket inkl. leistungsbezogener KomponentenGestaltungsfreiheit beim Aufbau einer modernen Vertriebsorganisation Direkter Einfluss auf Unternehmenswachstum und strategische Ausrichtung Zusammenarbeit mit einem technisch versierten und innovationsgetriebenen TeamEntwicklungsperspektiven in einem etablierten, zukunftsorientierten Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung liegt bei bis zu 80.000 Euro im Fixum + Bonus Ihr Kontakt Ansprechpartner Alex Wall Referenznummer 845384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alex.wall@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
UI-/API-ZusammenspielArchitektur- und Schnittstellenarbeit: Weiterentwicklung bestehender Module und DatenflüsseContainerisierung & Deployment via Docker + GitLab CI/CDCodequalität sicherstellen: Reviews, Tests, DokumentationNutzung von KI-Tools für Entwicklung, Tests und RefactoringEnge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team (Dailys, Wissensaustausch, Feedback) Solide Linux- und DevOps-KenntnisseErfahrung in mindestens einem dieser Bereiche: Vue, TypeScript oder PHP (Laminas/Mezzio), REST, API-Design Verständnis für Integration, Datenflüsse, SoftwarearchitekturErfahrung mit Cloud-/Container-Umgebungen (Docker, GitLab CI/CD) von VorteilInteresse an KI-Tools und AutomatisierungDeutsch auf C1/C2-NiveauWohnort/Umzugsbereitschaft in die Region DresdenStrukturiertes, verantwortungsbewusstes Arbeiten Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit 3 Tage/Woche remote zu arbeitenModerne Arbeitsplätze (Steh-Sitz, aktuelle Technik)Unterstützung für Kinderbetreuung und Mobilität (Jobticket/Bike)Firmenfitness, betriebliche Altersvorsorge, KrankenversicherungKantine und MitarbeitervorteileHelle Büros in ruhiger Umgebung Gehaltsinformationen 55.000 - 65.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Klara Brdaric Referenznummer 859816/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: klara.brdaric@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Robotik, Sensorik und SoftwareintegrationSicherstellung der Interoperabilität unterschiedlicher Systeme und GeräteOptimierung bestehender Automatisierungssysteme zur Effizienz- und PräzisionssteigerungTechnische Anleitung und Mentoring von Junior-IngenieurenEinhaltung regulatorischer Anforderungen (ISO, GMP) und Durchführung von Validierungen Projekterfahrung in der Entwicklung/Implementierung von Automatisierungslösungen, idealerweise Life-Science/LaborErfahrung in Entwicklung, Validierung und Markteinführung komplexer SystemeErfahrung in der Steuerung externer PartnerFundierte Programmierkenntnisse (Python, C#, LabVIEW)Erfahrung mit Laborrobotik, Sensorik und SteuerungssystemenKenntnisse von OPC, RS232, TCP/IP-Schnittstellen Sie profitieren von dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilen PartnerAussicht auf ProjektverlängerungBetreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Ansprechpartner Venita Mijatovic Referenznummer 863339/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: venita.mijatovic@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Gute Kenntnisse in Microsoft 365, Windows-Client/-Server-Umgebungen sowie grundlegendes Verständnis von Netzwerken und IT-Infrastruktur. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen IT- und/oder AMS-Dienstleistern von Vorteil Deine Perspektive: Je nach Erfahrung und Leistung kann deine Rolle wachsen – bis hin zur Übernahme zusätzlicher Verantwortung als IT Leiter Du führst oder begleitest zentrale Digitalisierungsprojekte unternehmensweit aus der IT-Perspektive und prägst damit unsere zukünftige Systemlandschaft.
Dann sei dabei und werde ab sofort Teil der Heliatek-Erfolgsstory als Ingenieur Materialentwicklung / Material Development Engineer (w/m/d) Deine Aufgaben: Du trägst die Verantwortung bei der Auswahl, Entwicklung und Qualifikation von Komponenten, Klebstoffen und Foliensystemen mit dem Ziel der Überführung in die Produktion unserer flexiblen Solarmodule Die Betreuung und Verbesserung der eingesetzten Materialien, jeweils in enger Zusammenarbeit mit den Projektteams liegt ebenfalls in deiner Hand Du unterstützt die Prozessingenieure an den Produktionsanlagen tatkräftig Den Einkauf berätst du bei technischen Diskussionen mit Zulieferern und Entwicklungspartnern Analyse und Verbesserung der Verarbeitungsprozesse und -vorschriften gehören ebenfalls zu deinem Arbeitsspektrum Dein Profil: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z.
Ein attraktives Extra das sich lohnt: Zugang zu Rabattcodes bei über 800 Top-Marken wie Adidas, Apple, Jochen Schweizer, Sky und vielen anderen.Deine Entwicklung im Fokus: Mit der M&P Academy fördern wir Deine Karriere – angepasst an Deine Bedürfnisse und Ziele.Hoher Arbeitskomfort: Erhalte Deinen eigenen Laptop und arbeite an höhenverstellbaren Schreibtischen in überwiegend klimatisierten Büros.Gestalte die Zukunft: Arbeite an einzigartigen Projekten bei bedeutenden Kunden – Langeweile kommt bei uns nicht auf!Ein Arbeitsplatz auf Augenhöhe: Wir leben eine enge Zusammenarbeit, die von Hilfsbereitschaft geprägt ist – bei uns triffst Du auf flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen.Charta der Vielfalt: Seit 2019 setzen wir auf Diversität und Inklusion - Vielfalt ist bei uns nicht nur ein Versprechen, sondern eine gelebte Realität!
Gestalten Sie die Zukunft: Arbeiten Sie an einzigartigen Projekten bei bedeutenden Kunden – Langeweile kommt bei uns nicht auf! Ein Arbeitsplatz auf Augenhöhe: Wir leben eine enge Zusammenarbeit, die von Hilfsbereitschaft geprägt ist – bei uns treffen Sie auf flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen. Charta der Vielfalt: Seit 2019 setzen wir auf Diversität und Inklusion - Vielfalt ist bei uns nicht nur ein Versprechen, sondern eine gelebte Realität!